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結合實際情況及員工隊伍建設階段,落地打造精品特色培養項目,為員工培養發展提供保證支持。精品特色培養項目包括:中高層綜合管理能力發展項目、職場加油站(新手加油站、動力加油站、空中加油站)、應屆生訓練營等。

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